「期間工やるなら、日産とホンダどっちが稼げる？」
数ある期間工求人のなかでも、日産とホンダのどちらに応募しようか迷われている方もいるのではないでしょうか？
いちばん重要な給料を基準にした場合、1年以内の短期なら「日産」をおすすめします。
それ以上の長期なら「ホンダ」のほうが給料はやや高いです。
同じ期間でも2社の給料は数十万円変わってくるので、待遇を違いをよく理解してから応募先を選びましょう。
というわけで今回は、日産期間工（横浜）とホンダ期間工の給料・年収を徹底比較します！
日産とホンダ期間工の給料条件を比較
以下のとおり、期間工の給料にはさまざまな手当が含まれます。
いずれも非常に高額な手当なので条件を確認することは大切ですが、最終的には「総支給」で稼げるかどうかを判断する必要があります。
基本給の比較
ではまず、日産/ホンダ期間工の基本給を見てみましょう。
| 日産 | ホンダ | |
| 基本給 | 時給1,200円 （日給9,600円） | 日給10,600円〜 |
| 月収目安 | 27.6万円 | 30.8万円〜 |
このとおり、日給換算ではホンダのほうが1,000円/日ほど上回るため、月収でも約3万円ほどの差になります。
これが給料のベースになるので、この違いは大きいです。
しかもホンダは、2年11ヶ月の契約期間中に昇給が2回あります。
そのため、基本給（月収）の差は年々広がることになるでしょう。
入社祝い金の比較
続いて、入社祝い金を比較します。
| 日産 | ホンダ |
| 50万円 | 10万円 |
ご覧のとおり、日産はかなり高額ですよね。
それに対して、ホンダは10万円のみです。
この手当だけでも差額は40万円ですから、この違いは相当影響します。
なお、日産の祝い金は高額なため、2・5・8ヶ月目の3回に分けて支給されることになります。
満了慰労金の比較
では、日産とホンダの満了慰労金はどうでしょうか？
| 満了月 | 日産 | ホンダ |
| 3ヶ月 | 9万円 | 9万円 |
| 6ヶ月 | 9万円 | 9万円 |
| 9ヶ月 | ー | 15万円 |
| 12ヶ月 | 18万円 | 15万円 |
| 1年の合計 | 36万円 | 48万円 |
| 15ヶ月 | ー | 17万円 |
| 18ヶ月 | 18万円 | 17万円 |
| 21ヶ月 | ー | 17万円 |
| 24ヶ月 | 18万円 | 17万円 |
| 2年の合計 | 72万円 | 116万円 |
| 27ヶ月 | ー | 17万円 |
| 30ヶ月 | 18万円 | 17万円 |
| 33ヶ月 | ー | 17万円 |
| 35ヶ月 | 15万円 | 17万円 |
| 3年の合計 | 105万円 | 184万円 |
合計を比較すると、1年目は大差はありませんが、2年目では40万円以上もの差が付きます。
そして、最終的には80万円ほどホンダのほうが上回ります。
また、日産は基本的に6ヶ月ごとの支給ですが、ホンダは3ヶ月ごとの支給です。
ですから、満了金においてはホンダのほうが間違いなく好条件ですね。
その他の各種手当の比較
では、上記以外のもろもろの手当もそれぞれ見てみましょう。
日産期間工の各種手当は、以下のとおりです。
| 日産 | |
| 皆勤手当 | 8万円/2ヶ月ごと |
| 2ヶ月の出勤率が90％以上 | |
| 食事補助 | 3万円 |
| プリペイドカードでの支給 | |
| 赴任手当 | 2万円 |
| 入寮者のみ | |
| 経験者手当 | 5万円 |
| 過去5年以内に1年以上継続して横浜工場で勤務経験がある期間従業員で満了退職者であること | |
| 寮費 | 無料 |
| 赴任帰任旅費 | 支給あり |
いちばん大きいのは「皆勤手当」です。
出勤率90％という条件はありますが、それをクリアすれば月収が4万円もアップすることになります。
一方、ホンダ期間工の各種手当は、以下のとおりです。
| ホンダ | |
| 食事補助 | 1.3万円/月 1勤務1食無料 |
| 生活立ち上げ準備金 | 2万円 |
| 寮費 | 無料 |
| 赴任帰任旅費 | 支給あり |
目立った手当はないものの、食事補助が毎月支給されるのは地味に嬉しいですね。
以上が、日産期間工とホンダ期間工における手当の違いです。
総支給と年収を比較
ここまで日産とホンダ2社の給与条件を見比べてきました。
ただ、肝心なのは「総支給」です。
というわけで、上記の条件をふまえ、日産期間工とホンダ期間工の総支給（年収）を計算してみましょう。
| 日産 | ホンダ | |
| 3ヶ月 | 120万円 | 113万円 |
| 6ヶ月 | 243万円 | 215万円 |
| 1年目 | 471万円 | 433万円 |
| 2年目 | 416万円 | 447万円 |
| 3年目 （11ヶ月） | 381万円 | 418万円 |
| 合計 | 1,268万円 | 1,298万円 |
| 平均月収 | 36万円 | 37万円 |
| 平均年収 | 435万円 | 445万円 |
冒頭でお伝えした結論どおり、1年以内の短期なら「日産」のほうが総支給は高いです。
これは、入社祝い金の有無が大きく影響しています。
しかしながら、2年目以降は基本給アップや満了金の差から、「ホンダ」のほうが年収は逆転します。
ただ、2年11ヶ月の総支給を比べた場合、そこまで大きな差はありません。
どちらの会社の期間工も年収440万円ほどになるので、これは他社と比べても非常に高い水準です。
結果をまとめると、短期で働くなら「日産」のほうが断然オススメですが、長期なら「ホンダ」のほうがやや有利ということになります。
まとめ
今回は、日産期間工とホンダ期間工の待遇を比べてみました。
ここまでの内容をふまえ、2社におけるポイントをまとめます。
- 基本給はやや低い
- 入社祝い金が高額
- 6ヶ月〜1年の総支給がかなり高い
- 寮が1R独身寮でキレイ
- 正社員登用も積極的
- 日給が高い（昇給あり）
- 入社祝い金が少なめ
- 満了金が高額（しかも3ヶ月ごとの支給）
- 食事補助が毎月もらえる
- 正社員登用実績は非公開
どちらも甲乙つけ難いですが、やはり短期で働く場合や、正社員をめざす場合は「日産期間工」をおすすめします。
ただ、期間工2,3年目の給料は「ホンダ」のほうが高いので、勤務地などの都合で選んでも良いかと思います。
なお、全国的にはもっと稼げる期間工求人もあるので、以下で紹介するメーカーもぜひ検討してみてください。
