ネット上にある期間工の求人は、ほとんどが派遣会社の運営する求人サイトのものですが、なかにはメーカー公式の求人サイトもあります。 しかし、これではどこから応募すればいいのか迷ってしまいますよね。 結論から言うと、「派遣会社経由」で応募することをおすすめします。 なぜなら、派遣会社から祝い金がもらえますし、採用率が確実にアップするからです。しかも派遣会社のサービスは無料。 もちろんメーカーの公式サイトから直接応募することもできますが、メリットはほとんどありません。 そこで今回は、なぜ派遣会社を経由して期間工に応募するべきか、その理由とおすすめの派遣会社を紹介します。 期間 ...
期間工のおすすめ派遣会社3選!高額祝い金&安心サポートの派遣会社を紹介
期間工の求人に応募する際、派遣会社のサービスを利用するとさまざまなメリットがあります。 ですから、まずは「派遣会社経由の応募」を大前提としてください。 →派遣会社経由で応募するべき理由 でも、期間工の求人を扱っている派遣会社はいくつもあるため、 「派遣会社はどこがオススメ?」 「派遣会社によって特徴って違うの?」 「祝い金が高い派遣会社がいいな」 とこのように、どの派遣会社(求人サイト)から応募すればいいのか迷いますよね。 結論から言うと、おすすめの派遣会社は次の3社。 アウトソーシング 日総工産 ...
期間工の募集時期はいつがおすすめ?ベストな入社時期の見極め方
「期間工に転職するなら、入社時期はいつがいい?」 「受かりやすい時期ってあるの?」 「募集時期によって待遇は違うの?」 このように、どの時期を狙って入社するべきか悩みますよね。 最初に結論を言います。 【高待遇の時期】2〜4月、8〜10月 【働きやすい時期】4,5,6,7,10,11月 基本的に、増産や人員変動が激しい時期は採用枠が広がります。そのため、祝い金がアップしたり、受かりやすかったりする傾向があります。 また、春先や秋は季節がら「働きやすい」というメリットもありますし、生産量も少し落ち着きます。そのため、工場仕事が初めての方にとってはスタートしやすい ...
期間工の入社祝い金ランキングTOP20!祝い金の最新情報&基礎知識まとめ
高い入社祝い金がもらえるのも、期間工で働くメリットの一つです。 しかし、会社によって入社祝い金が少なかったり、全然もらえなかったりすることもあるので、どうせなら条件の良いメーカーを選びたいですよね。 大手各社の期間工がもらえる入社祝い金を比較すると、高いところで40万円以上、少ないところで5万円程度。 もちろん、入社祝い金だけで応募先は決められませんが、高いに越したことはありません。 そこでこのページでは、期間工の入社祝い金が高いメーカーをランキング紹介します。 なお補足として、祝い金の支給時期や条件も解説します。 入社祝い金のカラクリ そもそも、どうして期間工は入社祝 ...
